معلومات عن الوظيفة
وصف الوظيفة
مجموعة المعادي (Elmaadi Group) تعلن عن وظائف شاغرة في مدينة نصر
نبذة عن الشركة:
تُعد مجموعة المعادي (Elmaadi Group) من الشركات الرائدة في مجال البناء والتشييد في مصر. نحن نبحث عن أفراد متميزين للانضمام إلى فريقنا في مدينة نصر، ممن يمتلكون الخبرة والكفاءة في قطاع البناء والإدارة. إذا كنت تسعى للانضمام إلى فريق عمل ديناميكي ومبتكر، فإننا ندعوك للتقديم للوظائف التالية.
الوظائف الشاغرة:
1. رئيس قسم مراقبة التكاليف (Cost Control Section Head)
الموقع: مدينة نصر
المؤهلات المطلوبة:
- خبرة من 10 إلى 14 سنة في مجال مراقبة التكاليف.
- الخبرة في قطاع البناء والتشييد شرط أساسي.
2. مهندس مراقبة تكاليف أول (Senior Cost Control Engineer)
الموقع: مدينة نصر، مصر
المؤهلات المطلوبة:
- خبرة من 6 إلى 9 سنوات في مجال مراقبة التكاليف.
- الخبرة في قطاع البناء والتشييد شرط أساسي.
3. رئيس قسم التخطيط (Planning Section Head)
الموقع: مدينة نصر
المؤهلات المطلوبة:
- خبرة من 10 إلى 14 سنة في مجال التخطيط.
- الخبرة في قطاع البناء والتشييد شرط أساسي.
4. مهندس تخطيط أول (Senior Planning Engineer)
الموقع: مدينة نصر
المؤهلات المطلوبة:
- خبرة من 6 إلى 9 سنوات في مجال التخطيط.
- الخبرة في قطاع البناء والتشييد شرط أساسي.
5. مدير تطوير الأعمال (Business Development Manager)
الموقع: مدينة نصر
المؤهلات المطلوبة:
- خبرة من 15 إلى 20 سنة في تطوير الأعمال.
- الخبرة في قطاع البناء والتشييد شرط أساسي.
الشروط والمهارات المطلوبة
الخبرة العملية:
يجب أن يمتلك المتقدمون خبرة سابقة في مجال البناء والتشييد، حيث تعد الخبرة في هذا القطاع شرطًا أساسيًا لجميع الوظائف.
المؤهلات الأكاديمية:
يفضل الحصول على شهادة جامعية في الهندسة المدنية أو المجالات ذات الصلة للوظائف الهندسية، بينما يفضل الحصول على شهادات في إدارة الأعمال أو المجالات ذات الصلة لوظائف تطوير الأعمال.
المهارات التقنية:
يجب أن يتمتع المتقدمون بمهارات تقنية قوية في مجال التخصص، مثل مهارات التخطيط، مراقبة التكاليف، أو تطوير الأعمال.
القدرة على العمل ضمن فريق:
يجب أن يكون لدى المتقدمين القدرة على العمل بفاعلية ضمن فريق، مع مهارات تواصل قوية للتنسيق مع الزملاء وأصحاب المصلحة الخارجيين.
مهارات القيادة والإدارة:
للوظائف القيادية، يجب أن يمتلك المتقدمون مهارات قوية في القيادة والإدارة، مع القدرة على توجيه فرق العمل وتحفيزهم لتحقيق الأهداف المشتركة.
الالتزام بالمواعيد النهائية:
يجب أن يكون لدى المتقدمين القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد النهائية لضمان تنفيذ المشاريع بكفاءة وفعالية.
مهارات التحليل وحل المشكلات:
يجب أن يتمتع المتقدمون بمهارات قوية في التحليل وحل المشكلات لاتخاذ قرارات مستنيرة ومبنية على البيانات.
إجادة استخدام برامج الكمبيوتر:
يجب أن يكون المتقدمون ملمين باستخدام برامج الكمبيوتر الأساسية والمتقدمة المتعلقة بمجال عملهم، مثل برامج Microsoft Office والبرامج الهندسية.
الالتزام بمعايير السلامة:
يجب أن يكون المتقدمون على دراية تامة بمعايير السلامة المهنية والالتزام بها لضمان بيئة عمل آمنة للجميع.
إجادة اللغة الإنجليزية:
يفضل إجادة اللغة الإنجليزية، حيث إنها ضرورية للتواصل الداخلي والخارجي ولإعداد التقارير.
المهام والمسؤوليات
- التخطيط وإدارة المشاريع:
المشاركة في إعداد خطط العمل والجداول الزمنية وضمان تنفيذ المشاريع وفقًا للخطط المعتمدة.
متابعة تقدم العمل وضمان التزام الفرق بالمواعيد النهائية المحددة.
- مراقبة الجودة والتكاليف:
مراقبة جودة العمل والمواد المستخدمة لضمان التزامها بالمواصفات والمعايير المطلوبة.
إعداد تقارير مراقبة التكاليف والتأكد من عدم تجاوز الميزانية المحددة للمشاريع.
- التنسيق مع الفرق والأطراف المعنية:
التنسيق مع الفرق الداخلية مثل فرق التصميم والهندسة والمشتريات لضمان تنفيذ المشاريع بكفاءة.
التواصل مع المقاولين والموردين لضمان توافر المواد والخدمات في الوقت المناسب.
- إعداد التقارير وتقديمها للإدارة:
إعداد التقارير الدورية المتعلقة بتقدم العمل، والتكاليف، وأي تحديات تواجه الفريق، وتقديمها للإدارة العليا.
تحليل البيانات لتحديد فرص التحسين والابتكار في العمليات.
- إدارة المخاطر وحل المشكلات:
تحديد المخاطر المحتملة في المشاريع ووضع خطط لتجنبها أو التعامل معها.
العمل على حل المشكلات التي قد تواجه الفرق خلال تنفيذ المشاريع بسرعة وكفاءة.
- الإشراف على عمليات التنفيذ:
الإشراف على عمليات التنفيذ اليومية في الموقع وضمان تنفيذها وفقًا للخطط والمعايير الفنية المطلوبة.
متابعة الأعمال الميدانية والتأكد من الالتزام بمعايير السلامة والصحة المهنية.
- تحفيز وتوجيه فرق العمل:
تقديم الدعم والتوجيه لأعضاء الفريق وتحفيزهم لتحقيق الأهداف المشتركة.
ضمان توفر بيئة عمل تشجع على الابتكار والتعاون بين أعضاء الفريق.
- التطوير المستمر:
البحث عن فرص لتحسين العمليات وتقديم اقتراحات للإدارة لتحسين الكفاءة والأداء.
متابعة التطورات في مجال البناء والتشييد وتطبيق أفضل الممارسات في المشاريع.
- ضمان الامتثال للمعايير القانونية والتنظيمية:
التأكد من أن جميع الأنشطة والمشاريع تتماشى مع اللوائح والقوانين المحلية والدولية.
- إدارة الموارد:
ضمان الاستخدام الأمثل للموارد المتاحة، بما في ذلك المعدات والمواد والأفراد.
التقديم على الوظيفة
إذا كنت ترى أن لديك المهارات والخبرة المطلوبة وترغب في الانضمام إلى فريق عملنا في مجموعة المعادي (Elmaadi Group)، يُرجى إرسال سيرتك الذاتية إلى البريد الإلكتروني:
sameh.faris@elmaadigroup.com.
0 تعليقات